以人為本
員工在為企業(yè)和社會創(chuàng)造價值的同時，也實現(xiàn)了個人價值。
因質(zhì)培訓(xùn)，激發(fā)潛能;能力重于資歷，容忍犯錯，鼓勵創(chuàng)新。
堅持成果導(dǎo)向的績效標(biāo)準(zhǔn)，并重視從過程中來培養(yǎng)文化與團(tuán)隊。
客戶至上：
堅持客戶導(dǎo)向的發(fā)展原則。
真誠關(guān)心客戶，時刻站在他們的立場思考，已深入了解、預(yù)期并超越客戶的需求。
客戶的需求就是我們的追求。
團(tuán)隊合作：
惟有團(tuán)隊互賴、擷長補(bǔ)短，才能成功。
信任是團(tuán)隊的基石，有值得信賴的成員，才有團(tuán)隊。
惟有開放心胸、敢爭容辯，才能真正形成團(tuán)隊
